北京公交配发多体征情绪感知设备

北京公交集团自2022年起，为了保障行车安全，针对高速路及跨省运营的重点驾驶员群体，采取了多项创新措施。让我们深入了解这些措施的具体实施情况。

一、设备配发与应用情况

北京公交集团为高速路和跨省运营的驾驶员配发了多体征情绪感知设备，累计发放了1800套。这些设备以智能手环的形式呈现，可以实时监测驾驶员的心率、血压、血氧、体温、呼吸等生命体征以及精神压力变化。对于像930路、943路等跨省线路的驾驶员，他们已经全员配备了这种设备。

这些设备不仅可以监测驾驶员的生理状态，还能记录他们的睡眠质量、运动状态等数据。一旦监测到异常数据，如血压过高或精神压力过大，就会提前预警。驾驶员可以通过手机端查看数据，及时了解自己的身心状态，从而有效避免疲劳驾驶。

二、配套管理措施的实施

除了设备配发，北京公交集团还采取了一系列配套管理措施。他们与专业机构合作，对驾驶员进行心理适宜性测试。迄今为止，已经完成4万余名驾驶员的首轮筛查及第二轮普测。针对存在心理隐患的驾驶员，他们会进行针对性的干预。

北京公交集团还实施了健康动态管理。如果驾驶员自述身体不适或出车前出现异常状况，他们会暂停该驾驶员当日的工作。对于患有心脑血管疾病的驾驶员，他们会实施家访、重点叮嘱等跟踪管理。

在技防方面，北京公交集团同步推进车辆安全技术升级，安装驾驶员异常行为识别系统和主动安全预警系统。这两项系统已经纳入新车的标配，旨在进一步提高驾驶安全。

三、法律与技术依据

北京公交集团的这些举措完全符合《道路交通安全法》对驾驶员身心健康的要求。他们通过技术手段确保驾驶安全合规，构建了包括专职安全员、稽查中心、社会监督员在内的多层级安全监管体系。这种“人防+技防”的结合，不仅提高了安全管理效率，也为驾驶员和乘客提供了更加安全的乘车环境。

北京公交集团通过配发多体征情绪感知设备、实施配套管理措施以及加强法律和技术依据，全面提升了驾驶安全。这些措施不仅体现了公司对驾驶员身心健康的关心，也展示了他们在保障公众出行安全方面的决心和努力。